Sektörler / 02

Proje fırsatını, yenilemeyi ve ekip kapasitesini tek akışta tut.

Hizmet & danışmanlık

Uzun satış döngüsü, çok paydaşlı fırsatlar ve yenileme tarihleri tek akışta yönetilir.

Daha yüksek yenileme

Otomatik hatırlatma

Daha az kayıp not

Özet + transcript

Adil portföy

Kapasite ve atama

Neden CRM Kobi

Hizmet operasyonunda geçişin gerekçesi net.

Danışmanlıkta satış ‘ilişki’ ile yürür — ama ilişki notu kişide kalırsa şirket kaybeder. CRM Kobi ilişkiyi kuruma taşır.

01

Bilgi kişide kalmaz

Görüşme özeti, AI call transcript ve aksiyonlar karta yazılır. Temsilci değişse bağlam kalır.

02

Yenileme otomatik hatırlatır

Retainer ve sözleşme bitişi taranır. Upsell fırsatı sessizce kaçmaz.

03

Kapasite görünür

Kimde kaç açık fırsat var net. Overload ve boş kapasite dengelenir.

04

Uzun döngüde disiplin

Karar verici, bütçe ve sonraki adım pipeline’da. ‘Beklemede’ fırsatlar görünür kalır.

Alt kategoriler

Bu sektörün içinde hangi işler var?

Her alt kategori kendi acısı ve kendi otomasyon ritmiyle gelir. Demo’da seninkine göre şablonu seçeriz.

01

Yönetim danışmanlığı

Strateji, dönüşüm ve C-level ilişki yönetimi.

Sorun: Çok paydaşlı süreçte sonraki adım belirsiz kalır.

02

Hukuk & mali müşavirlik

Dosya, yenileme ve referans ağı.

Sorun: Müvekkil hatırlatmaları ve çapraz satış dağınık.

03

Kurumsal eğitim

Teklif, sınıf / online program ve tekrar satış.

Sorun: Demo sonrası takip düşer; pipeline şişer ama kapanmaz.

04

Ajans & kreatif

Brief, revizyon ve retainer döngüsü.

Sorun: Brief notları Slack’te kaybolur; scope kayar.

05

İK & işe alım

Aday hunisi, müşteri firma ve kapanış hızı.

Sorun: Aday ve müşteri takibi ayrı listelerde dağılır.

06

IT destek & MSP

Sözleşme, ticket ve upsell (lisans / güvenlik).

Sorun: Destek yoğunken satış fırsatı görünmez.

Odak alanları

İlk ayda oturan operasyon başlıkları.

Hepsi yapılacak — ama hizmet ekiplerinde genelde bu dört hat önce canlıya alınır.

Proje fırsatları

Kapsam, bütçe, karar vericiler ve sonraki adım. Pipeline şeffaf kalır.

Yenileme & retainer

Sözleşme bitişine kala otomatik hatırlatma ve upsell önerisi.

Görüşme özeti

AI call / insan araması transcript + aksiyon maddeleri karta yazılır.

Ekip kapasitesi

Kimde kaç açık fırsat var; adil atama ve overload uyarısı.

Geçiş

Hizmet & danışmanlık için 15 dakikalık akış gösterimi.

Alt kategorini söyle; skor, pipeline ve AI call senaryosunu senin işine göre canlı kurarız.